Erfolgsgeschichten von Steuerkanzleien,
die wir entlasten konnten

Über 400+ Steuerkanzleien haben es in den letzten 8 Jahren durch unsere Unterstützung geschafft, Entlastung zu erfahren, ihre Mitarbeiter zu binden, weitere passende Mitarbeiter zu finden und ihre Mandatsstruktur zu optimieren, um wesentlich profitabler zu werden.

Fakten und Zahlen über die PG Digital GmbH

Angefangen hat alles mit unserem Geschäftsführer, der sich 2018 dazu entschloss, seiner Leidenschaft nachzugehen. Mittlerweile können wir auf über 8 Jahre an Expertise zurückblicken und geben mit unserem 25-köpfigen, engagierten Team alles für unsere Partnerkanzleien!

8+
Jahre Branchenerfahrung
3.000+
Einstellungen
400+
Kanzleien betreut
25
spezialisierte Fachleute
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Fallstudie: Vorbeugend tätig zu werden lohnt sich

REVISA Treuhand GmbH

Bayern
Städtisch

Resultat:

"Wir müssen uns nicht selbst zusätzlich zum Tagesgeschäft um die Mitarbeitergewinnung kümmern, sondern haben dafür einen erfahrenen Partner an unserer Seite: die PG Digital GmbH."

Vorher:

  • 15-köpfiges Team in einer Großstadt

  • Nur 1–2 Bewerbungen pro Monat

  • Kaum Initiativbewerbungen, veraltete Karriereseite

Mit PG Digital:

  • Bewerbungszuwachs von über 300 %

  • Frühzeitige Absicherung bei möglichen Personalausfällen

  • Vereinfachter und beschleunigter Bewerbungsprozess

  • Einführung eines Schnellbewerber-Buttons

Fallstudie: Erfolgreiche Positionierung als attraktiver Arbeitgeber

S & P Schröer GmbH Steuerberatungsgesellschaft

Saarland
Städtisch

Resultat:

„Durch die strategische Unterstützung von PG Digital haben wir passendes Fachpersonal für unsere Kanzlei gewinnen können.“

Vorher:

  • 35 Mitarbeitende

  • Dauerhafter Personalbedarf

  • Unsicherheit über geeignete Maßnahmen zur Personalgewinnung

Mit PG Digital:

  • Einstellung von 4 qualifizierten Fachkräften in kurzer Zeit

  • Wahrnehmung als Top-Arbeitgeber in der Region gestärkt

  • Gezielte Ansprache passender Fachkräfte

Fallstudie: Entlastung durch gezielte Personalgewinnung

Stange & Steckmess

Schleswig-Holstein
Ländlich

Resultat:

„Als Steuerberater hat man schon genug zu tun. Es lohnt sich deshalb spürbar, die Personalgewinnung an einen erfahrenen Partner abzugeben – wie die PG Digital – und dadurch einen entspannteren Arbeitsalltag zu genießen.“

Vorher:

  • Zeitungsanzeigen ohne Resonanz

  • Keine eigene Expertise in der Personalgewinnung

  • Skepsis gegenüber neuen Maßnahmen

Mit PG Digital:

  • Einstellung von zwei neuen Mitarbeitenden

  • Entlastung durch bessere Arbeitsverteilung

  • Spürbar mehr Leben im Büro

Fallstudie: Als unbekannte Kanzlei zum gefragten Arbeitgeber werden

Steuerberater Jörg Treppner

Nordrhein-Westfalen
Ländlich

Resultat:

„Durch die Zusammenarbeit mit der PG Digital GmbH gelang der Aufschwung als unbekannte Kanzlei zu regionaler Bekanntheit und Beliebtheit als Arbeitgeber.“

Vorher:

  • Einzelkanzlei mit hoher Fluktuation (u. a. durch Schwangerschaft)

  • Klassische Rekrutierungsversuche ohne Erfolg

  • Wunsch, neue Wege zu gehen

Mit PG Digital:

  • Zwei vakante Stellen in kurzer Zeit erfolgreich besetzt

  • Zahlreiche qualifizierte Bewerbungen

  • Fokus wieder vollständig auf das Kerngeschäft möglich

Fallstudie: Wunschbesetzung trotz umkämpfter Region

Steuerberater Michael A. Boller-Fay

Hessen
Städtisch

Resultat:

„Dank PG Digital konnten wir die offene Stelle innerhalb von 3 Monaten erfolgreich besetzen und den Wettbewerb in einer umkämpften Region schlagen.“

Vorher:

  • Standort im stark umkämpften Raum Frankfurt am Main

  • Kleine Kanzlei mit begrenzten Ressourcen

  • Schwierige Differenzierung von anderen Arbeitgebern

Mit PG Digital:

  • Besetzung der offenen Stelle innerhalb von drei Monaten

  • Mehrere qualifizierte Kontakte mit Fachkräften

  • Gezielte Ansprache passender Fachkräfte

Fallstudie: Schnelle Ersatzsuche dank gezieltem Recruiting

Steuerberaterin Bianka Kleim

Hessen
Städtisch

Resultat:

„Durch die Zusammenarbeit mit PG Digital konnten wir in kurzer Zeit 3 neue Mitarbeiter einstellen, der Prozess verlief reibungslos und das Team ist deutlich entlastet.“

Vorher:

  • 20 Mitarbeitende

  • Ausfälle durch Elternzeit und Mutterschutz

  • Klassische Maßnahmen wie Zeitungsanzeigen und Arbeitsamt ohne Erfolg

Mit PG Digital:

  • 3 neue Mitarbeitende eingestellt in den ersten 12 Monaten mit PG Digital

  • Spürbare Entlastung des Teams

  • Optimierung des Bewerbungsprozesses

Weitere Meinungen von Steuerkanzlei-Inhabern über uns:

Weitere Erfahrungsberichte

Für zusätzliche Erfahrungsberichte und Einblicke in unsere Arbeit laden wir Sie herzlich ein, unseren YouTube-Kanal zu besuchen:

Es ist Zeit …

Vielleicht sind Sie nach all den Beweisen immer noch skeptisch. Das kann ich verstehen. Doch skeptisch zu bleiben und dadurch nichts zu unternehmen, wird den Stress, den Sie täglich erleben, auch nicht lindern.

Deshalb ein fairer Vorschlag:

Wählen Sie sich Ihren Wunschtermin, indem Sie auf den Button klicken und wir besprechen in einem Erstgespräch, ob die Chancen gut stehen, dass wir Ihnen wirklich helfen können. Sie haben dadurch nichts zu verlieren, können aber schon bald vielleicht endlich wieder erleichtert aufatmen.

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Ein professioneller Gesprächspartner im Business-Outfit führt ein Vorstellungsgespräch in einem modernen Büro mit Auszeichnung „Top Company 2023“ im Hintergrund.